受講者様 ２，０００名の実績！。
― 2025年12月現在の最新情報です。 ―
タイのシリキット王太后陛下が10月25日早朝に崩御されました。心より哀悼の意を表します。
「タイは良いところだから何とかなるよ !」
と「赴任者任せ」で送り出していませんか。
タイ王国は日本の重要な海外拠点で、6.000社以上の日系企業が進出しています。
なぜ、赴任前研修が必要なのでしょう？
「駐在員制度」は多くの日本人ビジネスマンにとって「グローバルキャリア」が積める「機会均等のシステム」でもあります。
一方、一般的に3年から5年の「出向人事」のため、現地法人の継続的なマネージメントの妨げになる「課題」も抱えています。
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駐在員の交代が頻繁。
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歴代駐在員が培った経験やノウハウ（暗黙知）が蓄積されない。
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現地スタッフも毎回新任の駐在員を相手にしなくてはいけない。
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日系企業のプレゼンスが低下しており、駐在員は新たなミッションで変革を求められている。
新任駐在員が「タイと日本の異文化を理解」し、「タイ人スタッフとの友好なコミュニケーション関係を築く」には「１年」は掛かると言われます。 この毎回繰り返す「ロスタイムを少しでも解消」するのが赴任前研修です。
■ 弊社「赴任前研修」の特徴。
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タイ人の価値観やビジネス文化を事例をご紹介しながら分かりやすくご説明します。
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最新の現地ビジネス環境をご紹介し、自らのミッションを再確認して頂きます。
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帯同するご家族の安全も考慮し、ご不安を解消させて頂きます。
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対面（訪問）でもオンラインでも実施可能です。
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希望者へはタイ赴任後もメール等にてアフターフォローを実施してます。
加えて赴任後の現地フォローも実施し、受講者様のご意見やアドバイスを元にアップデートした研修内容を常にご提供しています。
研修時間：対面 / 3時間～６時間、オンライン / ２時間～４時間
研修料金：15.000円～20.000円 / 1時間 （内容によって事前見積もり提出）
◇ その他のビジネス研修も実施しています。
・「既に赴任された駐在員」への現地での研修。
・「現地タイ人スタッフの企業や駐在員への本音」を引き出す研修。
・新たに「タイに進出される企業様向け」研修。
・日本で「タイ人の研修生を受け入れる部門」への研修。
■ 主な「個別研修」実績企業様（敬称略）
東洋製罐株式会社、矢崎総業株式会社、新電元工業株式会社、株式会社ヨロズ、 日本パーカライジング株式会社、川崎重工業株式会社、自動車部品工業株式会社、 日本製鉄株式会社、日本ピストンリング株式会社、日本クロージャー株式会社、 コクヨ株式会社 日本特殊陶業株式会社 他 合計４９社
弊社赴任前研修の内容。
◇ 赴任前研修のご依頼やご相談を常時お受けしております。
＜お問い合わせ＞
Tel：０３－６９０５－８７１１
メール：yamashita＠thai-longstay.jp
■ 受講者様の感想（最近のアンケートより）
◇ タイに旅行にも行ったことがなく、タイのことを何も知らなかったため、今回のセミナーを受講し、タイの状況や文化等を知ることができました。（オフィース家具メーカー様）
◇ 社内の研修では知り得なかった、タイ人の特性等を知ることが出来た。（自動車部品メーカー様）
◇ タイ人の気質、価値観、労働に対する考え、マネジメントを行う際の留意点について知ることができ、また現地人と接する際はその国の事情に合わせた接し方を心掛ける必要があるということを学ぶことができ、大変参考になりました。ありがとうございました。（自動車部品メーカー様）
◇ 過去に赴任したことがあるため、知っている内容も多かったですが、改めて復習し最新事情を理解する良い機会となりました。また、労務管理上の問題点についても何となく聞いていた課題を深堀りして説明していただけたため、良く理解できました。（品質検査業様）
◇ 講師の現地でのご経験を踏まえた実用的な情報が満載で、弊社のタイ赴任者へ是非受講を勧めたいと思いました。（商社海外人事担当者様）
＜タイの最新情報とお知らせ！＞
■直近のタイ赴任任前（集合）研修開催のご案内。
◆「国別派遣前セミナー（タイ）」次回開催予定
日時：2026年2月12日（木）9：30～16：30
主催：一般社団法人 日本在外企業協会
会場：東京 日本在外企業協会 セミナールーム
会場での対面参加とオンラインのハイブリッド開催
◆「異文化から紐解くタイ人マネジメントの極意」
次回開催予定 2026年2月19日（木） 現地バンコクにて開催 （対面・オンラインのハイブリッド形式） タイ時間 １４：００～１７：００ 日本時間 １６：００～１９：００ 参加費用 2,500バーツ（VAT7％別）/ 1名
お問合せ パーソネルコンサルタント社 セミナー事業担当者まで
■ 弊社代表山下のバンコク出張報告 （2025年11月29日～12月10日）
◇ 12月5日、タイで30年以上リタイアメントシニアのロングステイや企業向けのビザ取得や各種コンサルティングを行ってきた、「LONGSTAY CONSULTING（THAILAND）CO., LTD.」の佐藤裕社長を訪問しました。最近は会社設立やワークパーミット取得など日系企業へのサポートが中心とのこと。ただ、ロングステイビザの取得依頼も増えているようです。
HPはこちらをクリック！
◇ 12月8日、バンコクにてインターネット広告およびマーケティング支援を行う「DTK AD」の木村 好志社長を訪問いたしました。 最近はソーシャルメディアマーケティングやインフルエンサーマーケティングの観点からも、最適なご提案も可能とのこと。
◇ 12月8日、日本・シンガポール・タイで組織開発や人事制度などを通して企業体質の変革をサポートするコンサルティング企業 「beyond global group」 の東尾 啓佑氏を訪問しました。彼はタイとシンガポールのManaging Directorを務め、現地日系企業を中心に顧客開発を推進しています。
■2025年12月時点の「バンコク最新状況」（写真集）を掲載しました。
■タイ現地法人の「お困り事」や「現地化」へのご支援もいたします。
タイ現地法人の組織上やマネージメント上の課題は企業によって様々です。 タイでの豊富なビジネス経験を持つアドバイザーが状況を確認し、 対処法をご提案します。 必要に応じて専門の提携会社もご紹介します。
＜ご支援内容＞
-現地化支援
-現地責任者の伴走支援
-新任赴任者の早期立上がり支援
-現地従業員とのエンゲージメント強化支援
-異文化コミュニケーション促進支援/ダイバーシティ推進支援
⇒ 現地での支援活動の詳細はこちらをクリック！
■「バンコク事務局」並びに「新任講師」のご紹介。
＜弊社バンコク事務局責任者兼、新任講師＞
小池 信道 （こいけ のぶみち）講師 （新任）
THAI JAPAN COACHING ASSOCIATES Co., Ltd. Founder&Director HP : https://tjca-tj.net
国際コーチング連盟（ICF） プロフェッショナル サティフィケート コーチ（PCC） 一社）東京コーチング協会 運営委員 / TCAPC OTD(組織開発の為のダイバーシティ）認定講師
＜当代表 山下 雅史のご紹介＞
元タイ富士ゼロックス株式会社の代表取締役副社長。 タイ赴任前研修講師として2,000人以上の受講者実績を持つ。 言語や文化の違いから生じる「コミュニケーションの壁」や「異文化の壁」を乗り越えるための実践的なアドバイスによって 、赴任者がタイでの生活や業務にスムーズに適応できるよう支援いたします。
■ シラチャの情報満載！「SRIRACHANNEL」
こちらをクリック！
■タイ最大の日系ビジネス情報誌「THAIBIZ」のご紹介。
タイ・バンコクの「MEDIATOR」社が運営するタイに関するビジネス情報誌「THAIBIZ」は日系企業駐在員の二人に一人が会員登録をしています。
2024年12月弊社代表の山下はMEDIATOR社を訪問し、CEOのガンタトーンン氏と面談しました。
■タイで働く人の情報ＹｏｕＴｕｂｅ「タイ前線」
弊社代表「山下雅史のインタビュー画像」がアップされました！。
こちらをクリック！
■ 代表山下のオンラインセミナー例のご紹介。
① タイ国日本人会 「タイの異文化と国民性の理解」ここをクリック！
② インサイトアカデミー 「国別駐在員研修 タイ編」ここをクリック！
■ 「現地タイ人スタッフへの研修」も行います。
① タイ人スタッフへ日本人の価値観やビジネススタイルを理解してもらいたい。
② 現地スタッフの本音を引き出し、日本人駐在員とのコミュニケーションを深めたい。
日本人とタイ人の講師が現地スタッフにタイ語で研修を行います。
■ 現地スタッフはこんな不満を抱えていませんか・・・？
１）「日本式管理の押し付け」・・・現地スタッフに理由や狙いも十分説明せずに、一方的に日本人の価値観で業務指示をしてしまう。
２）「現地スタッフに対して、日本では！が口癖」・・・タイ国の根底にある宗教観、思いやりの心、年功序列や階級意識などタイ特有の文化への関心や配慮に欠ける。
３）「仕事の話ばかりで、私的な日常会話が少ない」・・・私的なことは殆ど話さないため、現地スタッフにとってどんな考えを持った上司か分からず、人間としてのコミュニケーションが不足している。
■「タイでのマネージメントの極意」とは？。
1)「温暖な気候」と「豊かな風土」が育んだタイ独特の国民性。
日本人から見るとタイ人は「のんびり、お気楽」と感じるようですが、タイ人から見ると日本人は「せっかち、生真面目」と言ってきます。これは、お互いの個性として容認し、尊重し合うことが大切です。
2)日本と異なる社会制度・文化・習慣が存在し、仕事にも影響します。
「階級社会」の影響による「上意下達のコミュニケーション」や「トップダウンによる意思決定」。また、企業活動の歴史が日本より短く、社会制度も不十分のため、「企業へのロイヤルティ」より「家族を大切にする文化」があります。
3)「現地スタッフの心を掴む」マネージメントが重要。
タイ人は理屈や規則で縛られることは苦手です。上司にも思いやりのある家族的な関係を望みます。そのため、タイ人マネージメントに重要なのは「この組織なら」「この上司なら」ここで働きたいと思わせる環境や人間関係作りが重要です。
＜タイ赴任前研修の実施方法に関して＞
タイ赴任前研修は常時受け付けておりますが、特に毎年３月４月９月１０月が申し込みのピーク時です。ピーク時に研修を予定されている企業様はお早めにお問い合わせください。
赴任前研修の実施方法として、大きく下記の２通りがあります。
① 企業別個別研修
赴任者が発生した都度、研修の依頼をお受けする方法です。通常、事務所へ訪問して１名～数名で実施いたします。また、タイから研修生や従業員を受け入れる企業様で、日本で彼らを受け入れる部門に対して「タイ異文化研修」を行うこともあります。
② 一般応募集合研修
研修を事業としている各法人様が、年に数回企画して行っています。代表の山下が講師を務める研修は当HPでご案内しています。「最低催行人数」を決めている場合がございますので、事前に開催の有無をご確認ください。
＜タイ赴任前研修のお申込み・お問い合わせ先＞
Tel：０３－６９０５－８７１１
メール：yamashita＠thai-longstay.jp
■ 弊社代表山下雅史のインタビュー記事。
「形式知」「暗黙知」「実践知」を通じてグローバルビジネスを推進する | | INSIGHT ACADEMY（インサイトアカデミー）
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＜タイ日系企業をサポートする、信頼できる提携企業・協力組織のご紹介＞
■ 日本国内
・アジア・ダイナミック・コミュニケーションズ株式会社
株式会社日本・精神技術研究所が開発し、日本国内外で商標登録する心理テスト「内田クレペリン検査」の海外統括販売店（General Distributor Overseas）として、タイ人スタッフの能力および性格・行動面の特徴を測る心理テストを展開。
・一般社団法人 日本在外企業協会（日外協）
海外事業展開に関するセミナー・研究会の開催、情報誌発行、政府に対する建議などの活動を行っています。弊社代表の山下は日本在外企業協会の「タイ王国担当の国際アドバイザー」です。
・一般社団法人 国際協働研究機構
（I&Pコンサルティング）
海外および国内の事情、文化、習慣、労働環境、労働法令などの情報を提供し、効果的な人材育成を図ることで企業の発展に寄与する活動を実践。海外赴任前研修への講師派遣も行っています。
・インサイトアカデミー株式会社
グローバル人材育成に特化したオンラインプログラムを展開。国別赴任前研修（タイ編）は弊社代表の山下が講師として担当しています
・国際社会貢献センター（ABIC）
商社など貿易に関する企業・団体を会員とする社団法人日本貿易会が、民間レベルでの支援・交流活動を通じ国内外での社会貢献に寄与することを目的に設立したNPO法人です。
■ タイ現地
・PERSONNEL COMSULTANT
在タイNO.1の実績を誇る人材紹介会社。タイ国労働省より「優良人材紹介会社」の表彰も受けた会社です。他にもレンタルオフィースや翻訳業など日系企業をサポートしています。当代表の山下も現地で駐在員向けセミナーの講師を務めています。
・ LibコンサルティングThailand
「働きがいのある会社」ベストカンパニーに選ばれた『株式会社リブ－・コンサルティング』（東京都千代田区）のタイ法人と当社はアドバイザリー契約を結んでいます。同社はタイの大手携帯会社true社などに、営業やマーケティングのコンサルを手掛け業績向上を実現しています。
・M&Aグループ
タイ進出に関する登記手続き、会計報告などタイ進出間もない日系企業へ、あらゆるビジネスをサポートを展開しています。
・MEDIATOR CO., LTD. （株式会社メディエーター）
日本の大学を卒業し、日本とタイ両国民の価値観を理解しているガンタ・トーンCEOが運営する会社。日本政府機関からの信頼も厚く、タイにおけるイベント支援や市場調査。タイ事業とのビジネスマッチングをサポート。
・LONGSTAY CONSULTING（THAILAND）CO., LTD.
会社設立やワークパーミット取得など日系企業への各種サポートやリタイアメントシニアのロングステイビザの取得支援。
インターネット広告およびマーケティング支援を行う広告企業。 最近はソーシャルメディアマーケティングやインフルエンサーマーケティングの観点からも提案を実施。
・beyond global group
組織開発や人事制度などを通して企業体質の変革をサポートするコンサルティング企業
・タイ国日本人会
タイ国日本人会は、1913年に設立された在タイ日本人のための会員互助組織です。
・JEASTERNT CO .,LTD
タイ東海岸のシラチャで日系企業や駐在員のサポートを行っています。ＳＲＩＲＡＣＨＡＮＮＥＬでシラチャの情報を発信しています。
・ASEAN JAPAN
「アセアンジャパンコンサルティング株式会社」は、タイやアセアンで個別の市場調査を支援する会社です。
・Asian Identity Co., Ltd.
タイ現地企業の変革をサポート。人事や組織開発を中心にコンサルティングやセミナー講師など幅広く活動。
・バンコク予約.com
空港送迎・Ｗｉｆｉルーターのレンタル・SPAマッサージの予約をはじめバンコク及びタイ国内のあらゆる予約手配業務を日本語でサポートしてます。
